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Qui sommes-nous ?

30 ans d'expérience à La Roche-sur-Yon.

Nos valeurs

L’ASSDAC est une association intermédiaire qui fait partie des structures d'insertion par l'activité économique (IAE). Elle répond, sur son territoire aux besoins de personnel auprès des entreprises, des collectivités, des associations, des particuliers. Elle crée des emplois et génère de la richesse redistribuée localement.

L’ASSDAC est constituée d’une équipe de professionnels qui apportent les réponses à vos remplacements, surcroîts d’activité, recrutements et besoins liés aux services à la personne avec réactivité, simplicité et proximité.

2 salariés de l’Assdac sont en poste au PLIE
(Plan Local Pour l’insertion et l’emploi)

Coralie GUILLIOT et Mehdi SEDDOUKI travaillent à temps plein en tant que « Référent de Parcours » pour l’accompagnement des bénéficiaires du PLIE (Service de La Roche-sur-Yon Agglomération). Cette action pilotée par le Départemental de la Vendée est financée par le FSE.

Sensible au respect des valeurs éthiques et solidaires, l’ASSDAC se différencie par le suivi et l’accompagnement individuel de ses salariés.

Sa plus-value réside dans la connaissance fine des salariés qu’elle positionne sur les missions de travail. Dès lors que des projets de recrutements apparaissent, nos salariés deviennent vos collaborateurs sans facturation de frais de recrutement.

Rendez vous professionnel
Entretien espaces verts
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L’ASSDAC met en œuvre sur le territoire du Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi de La Roche-sur-Yon Agglomération, des opérations d’ «Accompagnement renforcé individualisé dans le cadre d’un parcours intégré d’accès à l’emploi des participants du PLIE du 01/01/2023 au 31/12/2025. Cette opération bénéficie du Fonds social européen dans le cadre du programme national FSE + Emploi-Inclusion-Jeunesse-Compétences. Les objectifs de ces projets sont de permettre, par un accompagnement individuel renforcé, l’accès à l’emploi durable et/ou l’obtention d’un titre ou d’un diplôme à l’issue d’une formation qualifiante. L’accompagnement renforcé permet à chaque personne d’avoir un diagnostic personnalisé, un accompagnement à l’élaboration du projet professionnel, une aide pour lever les freins à l’emploi, un accompagnement visant le retour à l’emploi dans une approche globale afin d’éviter les ruptures.

L’ASSDAC travaille directement au développement de son territoire par :

  • le développement d’activités économiques et d’emplois de proximité, indélocalisables générant de la richesse économique locale
  • une réponse à des besoins collectifs non satisfaits
  • la réalisation d'économies pour les collectivités
  • le maintien de l’équilibre social
  • la production de services contribuant au maintien des populations à domicile
  • la constitution d'un potentiel de recrutement pour les entreprises, les collectivités et les associations
l'ASSDAC en 2022...

Située au coeur du département de la Vendée à La Roche-sur-Yon, l’ASSDAC intervient sur une partie de l’agglomération Yonnaise.

 

L’ASSDAC propose et développe ses services sur les communes de :

        • La Roche-sur-Yon
        • Dompierre-sur-Yon
        • La Chaize-le-Vicomte
        • Aubigny-Les Clouzeaux
        • Venansault
        • Mouilleron-le-Captif
        • La Ferrière
        • Landeronde

 

 

        • Fougeré
        • Thorigny
        • Rives de l’Yon
        • Le Tablier
        • Nesmy
Ménage
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Peintre femme maison
Entretien espaces verts
Déménagement
Bricolage maison

Une mission d'utilité sociale

En tant qu’association intermédiaire, la mission de l’ASSDAC est d’accueillir des publics en recherche d’emploi, de leur proposer des missions de travail auprès de clients (particuliers, associations, collectivités, entreprises). En parallèle, un suivi et un accompagnement socioprofessionnel leur est proposé afin d’optimiser leur parcours et leur permettre d’accéder à un emploi durable et/ou une formation qualifiante.
Ce travail contribue également à faciliter et à accompagner les personnes dans leurs projets de vie et s’inscrit dans une dimension partenariale avec l’ensemble des acteurs économiques et sociaux du territoire dont dépend l’association.

Dans ses diverses missions, l’ASSDAC met avant tout le salarié en parcours au centre de son dispositif :

  • Proposer des missions de travail permettant une reprise d’activité et ainsi développer les compétences, savoir faire et savoir être professionnels.
  •  Contribuer à l’amélioration des trajectoires socio-professionnelles par le biais d’un accompagnement personnalisé.
  • Développer les compétences des salariés en parcours (diversification des missions, plan de formation).
  • S’inscrire dans une démarche d’amélioration continue de la qualité à tous les niveaux.
  • Proposer une réponse aux besoins non couverts sur le territoire tant sur le plan économique que social.
Agent de nettoyage
Des valeurs humanistes

L’ASSDAC, c’est une équipe de bénévoles et de salariés permanents qui présente des compétences professionnelles et relationnelles. Elle exerce son cœur de métier basé sur des valeurs et dans une logique d’une culture de bientraitance, de promotion de l’individu qui se traduit par :

  • Le respect de principes déontologiques et éthiques dans la prise en charge de l’accueil, l’accompagnement, du suivi (l’écoute, la disponibilité, la confidentialité, la qualité du service) auprès des salariés
  • La citoyenneté : en permettant d’accéder au marché du travail et en favorisant le droit au travail et le respect du droit du travail reconnu pour tous
  • Le respect de la singularité : sans discrimination liée au sexe, à l’âge, à l’origine ethnique ou à la situation personnelle du salarié
  • L’engagement dans le parcours : il se traduit par la contractualisation d’un « engagement réciproque » afin de construire un parcours professionnel et humain en lien avec le projet du salarié
ASSDAC

Histoire de l'association

Un groupe d’amis demandeurs d’emploi décident de créer une association pour :

  • Informer les demandeurs d’emploi de leurs principaux droits
  • Favoriser l’accès à la formation

L’Association, grâce à l’appui de la fédération COORACE, prend le statut d’association intermédiaire. Elle prend le nom d’ASSDAC (Association d’Aide aux Chômeurs)

En 1992, l’ASSDAC contribue à la création de l’association Graine d’ID pour la mise en place d’une épicerie sociale à la Roche-sur-Yon. En 1994, afin de permettre l’accès à un emploi durable à ses salariés, l’ASSDAC créée l’association ADAP (Association d’Aide aux Personnes) Proxim’Services.

L’ASSDAC participe à la création du Groupement d’Employeurs Associatifs afin de partager le temps de travail d’un salarié sur plusieurs associations et créer des emplois pérennes.

L’association lance Mobil D’Ac, un projet de mobilité permettant notamment la location de véhicules à des conditions solidaires et avantageuses pour permettre aux demandeurs d’emploi de se déplacer vers leur lieu de travail.

Le programme de réhabilitation du quartier Forges à la Roche-sur-Yon voit la destruction de la tour qui abritait jusqu’ici les locaux de l’association, qui déménage alors dans le quartier des Pyramides.

Arrêt de l’activité Mobil’dac.

  • Projets autour de la professionnalisation de nos salariés (mise en place de formations)
  • Contribution à la mise en place d’un projet mobilité d’envergure avec les partenaires du territoire.
L'adhésion des principes fondamentaux
de l'économie sociale et solidaire (ESS)

L'humain
au coeur
du projet

Par son projet et les valeurs qu’elle défend, l’ASSDAC fait également partie des structures de l’économie sociale et solidaire (mutuelles, coopératives, associations, syndicats et fondations) dans le sens où elle exerce des activités économiques sur le marché mais avec ses propres principes :

  • La non lucrativité
  • La primauté de l’Humain sur le capital (L’homme au cœur de l’économie)
  • Une finalité au service de la collectivité : intérêt général, l’utilité sociale et économique : 1 euro investit rapporte 3€50 net à la collectivité (Observatoire National COORACE 2010)
  • L’indivisibilité des réserves et la redistribution des excédents au service du projet
  • La libre adhésion
  • Un processus de prise de décision démocratique « une personne, une voix »
  • Un ancrage territorial

Nous avons une solution pour vous.

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